公益參與
公益參與

公益參與

國泰金控秉持「給人幸福,就是幸福」的精神,透過完整的志工網絡,長期觀察並回應台灣社會需求。《國泰金控社會共榮政策》專注「氣候」、「健康」、「培力」三大面向,開展行動方案,並定期追蹤成效。
國泰金控秉持「給人幸福,就是幸福」的精神,透過完整的志工網絡,長期觀察並回應台灣社會需求。《國泰金控社會共榮政策》專注「氣候」、「健康」、「培力」三大面向,開展行動方案,並定期追蹤成效。
志工投入時數超過5.7萬小時
志工投入時數超過5.7萬小時

志工投入時數超過5.7萬小時

國泰2021年志工投入時數達57,497小時。
志工投入人次超過1萬人次
志工投入人次超過1萬人次

志工投入人次超過1萬人次

國泰2021年志工投入人次達10,689人次。

社會共榮策略

社會共榮策略
發展主軸
氣候
健康
培力
主軸目標
連結內部氣候因應作為,與利害關係人合作及倡議,提升其對環境意識與了解,並促使積極行動。
結合金融商品與服務,促進大眾身、心理健康管理,帶動國內體育運動、藝文風氣:推動金融智能教育,增加青年/女性/樂齡經濟自主的能力。
以培力、支持、扶助等方式積極影響不同族群的利害關係人自信自立,確保人人皆擁有均等的發展機會。
社會共榮策略發展主軸 : 氣候
主軸目標
連結內部氣候因應作為,與利害關係人合作及倡議,提升其對環境意識與了解,並促使積極行動。
社會共榮策略發展主軸 : 健康
主軸目標
結合金融商品與服務,促進大眾身、心理健康管理,帶動國內體育運動、藝文風氣:推動金融智能教育,增加青年/女性/樂齡經濟自主的能力。
社會共榮策略發展主軸 : 培力
主軸目標
以培力、支持、扶助等方式積極影響不同族群的利害關係人自信自立,確保人人皆擁有均等的發展機會。
公益投入狀況
項目
2018
2019
2020
2021
現金捐助(A)(元)
424,256,888
377,777,449
352,233,556
534,166,986
時間貢獻(B)(元)
44,462,961
51,971,599
54,237,991
33,613,963
實物捐贈(C)(元)
12,360,090
7,027,080
6,115,918
10,173,972
管理費用(D)(元)
16,131,576
16,134,077
18,781,670
20,025,535
公益總支出(A+B+C+D)(億元)
4.9
4.5
4.31
5.98
商業促進占比(%)
48
54
49
35.6
社區參與占比(%)
44
45
48
33.9
慈善捐助比(%)
8
1
3
30.5
項目
2018
現金捐助(A)(元)
424,256,888
時間貢獻(B)(元)
44,462,961
實物捐贈(C)(元)
12,360,090
管理費用(D)(元)
16,131,576
公益總支出(A+B+C+D)(億元)
4.9
商業促進占比(%)
48
社區參與占比(%)
44
慈善捐助比(%)
8
項目
2019
現金捐助(A)(元)
377,777,449
時間貢獻(B)(元)
51,971,599
實物捐贈(C)(元)
7,027,080
管理費用(D)(元)
16,134,077
公益總支出(A+B+C+D)(億元)
4.5
商業促進占比(%)
54
社區參與占比(%)
45
慈善捐助比(%)
1
項目
2020
現金捐助(A)(元)
352,233,556
時間貢獻(B)(元)
54,237,991
實物捐贈(C)(元)
6,115,918
管理費用(D)(元)
18,781,670
公益總支出(A+B+C+D)(億元)
4.31
商業促進占比(%)
49
社區參與占比(%)
48
慈善捐助比(%)
3
項目
2021
現金捐助(A)(元)
534,166,986
時間貢獻(B)(元)
33,613,963
實物捐贈(C)(元)
10,173,972
管理費用(D)(元)
20,025,535
公益總支出(A+B+C+D)(億元)
5.98
商業促進占比(%)
35.6
社區參與占比(%)
33.9
慈善捐助比(%)
30.5
截至2021年12月31日
「員工」是參與社會的重要一員,他們穿上黃背心,走入社區,展現熱情及溫暖的態度,並以積極行動與社區夥伴面對環境與社會的挑戰。國泰每年提供一日有薪志工假,鼓勵全台員工就近服務在地需求。
志工時數及人次
項目
2018
2019
2020
2021
志工時數(小時)
59,811
96,284
101,305
57,497
志工人次(人)
14,146
16,992
20,471
10,689
年分
志工時數(小時)
志工人次(人)
2018
59,811
14,146
2019
96,284
16,992
2020
101,305
20,471
2021
57,497
10,689
截至2021年12月31日

國泰人壽

為穩定夏季醫療用血,國泰人壽連續22年與血液基金會合作,透過國泰志工於各地設立捐血站,並號召社區及客戶參與。2021年全台設置582個捐血站,號召41,522位民眾與志工捐血,募得62,721袋熱血。(累計22年已募得489,823袋,若以每袋血平均可救助3位傷病患推估,已救助逾146萬人次)。

此外,國泰人壽每年向員工及客戶募集二手物資,與伊甸基金會、台中YMCA、高雄YMCA共同舉辦愛心環保義賣會,2021年因疫情嚴峻,只舉辦台中1場,共觸及750人次。除了延續二手物資生命,義賣善款約75萬元更投入新住民子女教育培力之用。

桃園市鄭文燦市長前往桃園區同德六街捐血亭,展現對捐血活動的支持
國泰金控各分隊同仁、保戶及親友参與活動,義賣善款投入支持新住民子女教育培力。

國泰世華銀行

面對環境永續議題,國泰世華銀行以行動力落實,自2018年起連續4年舉辦淨灘活動,迄今已舉辦超過8場,足跡遍布全台。今年的淨灘活動更首度號召親子共同參與,自11月底起分別至台南台江國家公園出海口、新北林口八里下頂寮及桃園觀音展開,3場淨灘活動共有國泰世華銀行志工及眷屬200多人響應,撿拾了171公斤的海洋垃圾。

本次淨灘活動除室內環境教育課程外,更特別安排國泰世華銀行志工走訪四草濕地、觀新藻礁區及春池玻璃觀光工廠,藉由參觀生態保護區及回收利用工廠,讓環境服務不只是勞動,而是將自然的感染力深植人心,讓學習更有感。

國泰世華銀行同仁及眷屬利用週末至台南台江國家公園、八里下頂寮及桃園觀音淨灘,以實際行動守護海洋。

國泰產險

國泰產險長期投入「全齡損害防阻教育」,自2012年啟動各項安全守護專案,包含不意外學園(國小中、低年級校園遊具安全)、不意外自行車(10-15歲青年自行車騎乘安全)、不意外騎士(大專生機車騎乘安全)。

其中「不意外自行車」安全守護專案,結合室內AR數位科技、室外專業騎乘展演,打造耳目一新的交通安全互動教育,2021年服務足跡遍及台北市、新北市、台中市、南投縣、彰化縣、雲林縣、高雄市和屏東縣,共計110所學校、3,626位師生參與,活動整體滿意度高達95.74分。

國泰產險進行不意外自行車校園宣導

國泰證券

國泰證券連續兩年與國泰期貨舉辦淨灘活動,希望藉由環保愛地球的各個小小作為,讓員工們瞭解環境保護的重要性,2021年號召120位員工前往雲林縣「台子村沙灘」淨灘,總計撿拾了1,107公斤的海灘垃圾,讓員工對於環保減廢更有感。

此外,國泰證券與國泰期貨共同推動「國證你和我,愛心健康益齊走」活動,邀請全體同仁一起健走做公益,促進員工身體健康的同時,也為弱勢族群盡一份心力。本活動累積公益基金達42.5萬元,做為捐贈1919食物銀行的救助套餐共1,416份,總共幫助超過700個弱勢家庭度過難關。

2021年號召120位員工前往雲林縣「台子村沙灘」淨灘,總計撿拾了1,107公斤的海灘垃圾
員工健走做公益活動,由國泰證券資深副總林健治代表捐贈。

國泰投信

受疫情影響民眾無法出國,國內旅遊變得相當興盛,走進山林成為許多人周休二日的最佳休閒活動。不過,當爬山的人變多,人為垃圾也跟著增加。國泰投信舉辦觀音山淨山活動,邀請同仁走進大自然,鍛鍊身體的同時,還能愛護山林。本此活動由國泰投信總經理張雍川領隊,共40位同仁及眷屬參與,行經觀音山林梢步道,沿木棧道清除人為廢棄物,共撿拾20公斤垃圾。

國泰投信總經理張雍川領隊,帶領同仁淨山