支持TFT -帶動教育改革
支持Teach For Taiwan,讓具有影響力的教師帶起教室內的改變,累計培育371 位計畫成員、近7,000位偏鄉學童。
氣候行動博覽會暨氣候變遷青年論壇-鼓勵青年採取氣候行動
國泰自2020 年起連續四年舉辦「氣候變遷青年論壇」,並於2021 年起結合有台灣COP 之稱的「氣候行動博覽會」辦理,賦能青年掌握氣候知識、採取氣候行動。
大樹計畫 Tutor CUB- 首創線上直播金融教育
連續2年針對偏鄉學童提供12場「金融素養課程」幫助偏鄉學同建立正確的金錢觀念,2023年受益學童數共16人。
國泰卓越獎助計劃打造青年夢想未來
國泰卓越獎助計劃共遴選97組得獎者,總計頒發749萬元,支持品學兼優及投入社會環境議題的青年。
青年培力
國泰期許自身能成為青年創造改變、解決社會環境議題的最佳引導者,從「翻轉教育」、「永續力」及「職場力」等三個面向培養青年面對未來的知識、態度、與技能,支援其付諸行動解決社會與環境問題,同時藉此縮減學用落差,並為世界帶來創新改變。
培養青年永續力
高齡化及少子化加速教育的典範轉移,面對充滿挑戰的未來世代,未來人才所需具備的能力變得更加多元,為培養青年獨立思考、創新突破的能力 國泰舉辦學生永續議題論壇、創意實作競賽與教育推廣活動,並提供多元資源鼓勵青年行動以解決社會/ 環境議題,期待影響力持續擴大,帶動整體社會/ 環境的向上提升。
女性培力
國泰的願景是協助建立多元、平等及包容(DEI)的社會,藉由多元的女力賦權行動推動性別平等,鼓勵女性積極參與社會、突破性別框架,擔任領導角色,發揮潛能及影響力,我們期待讓每一位女性都能在工作與生活中自信自立、成就自我。
推動女性賦權行動
國泰期待建立多元女力新典範,運用核心職能,參與美國在臺協會、經濟部中小及新創企業署所推出的「女性創業學院計畫」,協助女性創業者強化財務知識、拓展業務機會,打造女力合作網絡、女力創業生態圈。
弱勢扶持
國泰秉持「給人幸福,就是幸福」的精神,透過集團完整的志工網絡及多元資源,積極回應台灣社會的需求,從「肯定自我」、「參與社會」等兩個面向出發,陪伴不同族群獲得信心與技能,運用自身力量提升人生品質,勇於參與社會、展現自我。
建構高齡長輩照護網
國泰慈善基金會與長照機構、社會局合作,聯手打造最適合長輩耕作的無障礙菜園「幸福農場」,提供園藝課程,讓長輩們體驗種植等工作,同時舉辦據點的共餐活動,將長輩們種植的蔬果作為共餐與送餐的菜色。