薪資報酬委員會

本公司薪資報酬委員會由三名獨立董事組成,旨在落實公司治理,並健全本公司董事及經理人薪資報酬制度。本委員會之職權包括:

  1. 訂定並定期檢討董事及經理人績效評估與薪資報酬之政策、制度、標準與結構。
  2. 定期評估並訂定董事及經理人之薪資報酬。
  3. 董事會交議之其他事項。

薪資報酬委員會每年至少召開二次,於其職權範圍內,得經決議委任律師、會計師或其他專家,為必要之查核或提供諮詢。

本公司第五屆薪資報酬委員會由吳當傑獨立董事擔任召集人。


國泰金融控股股份有限公司第五屆薪資報酬委員會成員

(任期111.06.17 – 114.06.16)
職稱 姓名 主要學歷 主要經歷
獨立董事
(薪資報酬委員會召集人)
吳當傑 政治大學財政研究所碩士 台灣金融服務業聯合總會秘書長
曾任:
華南金控董事長
華南銀行董事長
土地銀行董事長
財政部政務次長
金融監督管理委員會
常務副主任委員及
證券期貨局局長
獨立董事
(薪資報酬委員會成員)
魏永篤 美國喬治亞大學企管碩士 永勤興業股份有限公司董事長
曾任勤業眾信會計師事務所總裁
獨立董事
(薪資報酬委員會成員)
余佩佩

加拿大英屬哥倫比亞大學企管碩士

政治大學銀行系

維格餅家(股)公司董事長
緯創資通(股)公司獨立董事
鴻廷投資管理顧問董事
曾任:
卓毅創業投資(股)公司董事長
美商高盛亞洲證券有限公司(香港)董事總經理
美商高盛亞洲證券有限公司(臺北分公司)總經理
瑞士商瑞士聯合銀行(股)公司(臺北分公司)助理副總裁
美商花旗銀行(股)公司(臺北分行)經理

有關本委員會會議召開情形及每位委員之出席率,請參考本公司各年度年報或至「公開資訊觀測站」(http://mops.twse.com.tw/mops/web/t100sb03_1,上市公司代號2882)查詢。


薪資報酬委員會職責及運作情形